El 42,1% de las mujeres tuvo en el 2012 un salario inferior a los 1.216 euros frente al 18,9% de los hombres, según los datos publicados por el INE extraídos de la encuesta de población activa (EPA) de todo el año pasado. Las razones principales son que las mujeres trabajan más a tiempo parcial, con contratos temporales y en actividades con bajas remuneraciones.
Además, del 10% de los asalariados que cobra por debajo de 652,4 euros mensuales, el 15% son mujeres frente al 4% de hombres. Y del 20% que queda por debajo de los 988 euros al mes, el 13,8% son mujeres y el 4,6%, hombres.
Los salarios de hombres y mujeres se mantienen alejados en todas las escalas y solo se aproximan en la franja salarial entre 1.216 y 1.400 euros. El 29,7% de las mujeres que trabajan por cuenta ajena son mileuristas, ya que tienen un salario por debajo de 988 euros, casi el triple que el número de hombres (11,1%). Entre los asalariados con 3.255 euros o más de renta , los hombres son más del doble que las mujeres, 13% frente a 6,7%.
SALARIO MEDIO
El año pasado se contabilizaron 14.300.400 de trabajadores por cuenta ajena. El 70% de la población ocupada ganó menos de 2.095 euros al mes. El salario medio fue de 1.838,9 euros mensuales, 1,8 euros que en el 2011, según el INE. El salario mediado, que resulta de distribuir a los trabajadores en dos grupos, fue de 1.570 euros.
Además de la discriminación salarial por sexos debido a la actividad, también la edad influye en la retribución debido a la menor experiencia laboral y la acumulación de complementos de antigüedad en la nómina. De esta manera dos tercios de los menores de 25 años recibieron en el 2012 un salario inferior a los 1.216 euros.
