Un juez ve «discriminación» en los derechos de un profesor interino cesado en verano por la Consejería de Educación tras haber dado clases de septiembre a junio, para volver a ser contratado en la bolsa de septiembre, «por cuanto ejerce las mismas funciones y en el mismo periodo que los docentes fijos». La sentencia, dictada en Madrid, y que obliga a pagar los meses de verano y vacaciones, sienta jurisprudencia a nivel nacional y de la Comunitat Valenciana.
